之前在农村交的社保和现在公司职工社保有冲突

农村社保与公司职工社保冲突，可申请劳动仲裁解决。依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，劳动者与用人单位因社保发生纠纷，可在1年内向当地劳动争议委员会提出劳动仲裁申请，提交相关证据。不及时处理可能导致社保权益受损，影响未来养老和医疗保障。
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处理农村与公司社保冲突，常见方式为劳动仲裁或协商。建议先与用人单位沟通协商，若无法达成一致，则需在1年内向当地劳动争议委员会提出劳动仲裁申请，以确保权益得到保障。
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社保冲突可仲裁或协商。具体操作：1.尝试与用人单位沟通，说明社保冲突情况，寻求解决方案；2.若协商无果，准备仲裁申请书及相关证据，如社保缴纳记录等；3.在1年内向当地劳动争议委员会提交仲裁申请，等待受理并积极参与仲裁过程；4.根据仲裁结果，决定是否需要进一步法律途径解决。