公司搬迁辞退员工，补偿是怎样的？
杭州市西湖区刑事律师咨询
2025-04-20
公司搬迁辞退员工需支付经济补偿。依据《劳动合同法》，补偿按工作年限计算，每满一年支付一月工资。不及时补偿可能导致法律纠纷和公司声誉受损。
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